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エンジニアのための育成セット

製造業の人材育成担当者さま必見!

『4分野25コースのeラーニング』と『To-Beエンジニア試験 2 回』のお得なセット。

研修前後のスキル評価試験によって技術者のスキルを客観的に『見える化』。
客観的なデータに基づいた研修計画、振り返りを実現する研修パックです。

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受講者数

​30,000人超

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導入企業数

​1,000社突破

機械・電気電子・情報・品質管理・化学を体系的に学ぶ

内定者・新人・若手社員研修の決定版!

​※1

​※1

※1 受講者と導入企業数はTo-Beエンジニア試験についてです。

​こんなお悩みはありませんか?

  • 研修をオンライン化してコスト時間を抑えたい

  • 社員の基礎知識技術力ばらつき自社研修の効果が薄い

  • ​受講者が自由に選べる網羅的な学習カリキュラムを用意できない

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「エンジニアのための育成セット」が解決します!

​「エンジニアのための育成セット」
3つの特長

3つの特長

01

エンジニア向けの基礎教育を網羅する
4分野28コースのeラーニング・動画研修プログラム

1969年の創立以来、製造業の人材教育を支援してきたコガクが、製造業の若手エンジニアに必要な基礎知識を体系化した「学習教育マップ」を元に構成したカリキュラム。

機械」「電気電子」「情報」「品質管理」の4つの分野で25コースのeラーニング動画研修3コースの全28コースでエンジニアが学ぶべき基本知識を偏りなく網羅的に学習できます。

​※さらに、化学系eラーニング(全6コース)を同時申込オプションとして選択できます。

​若手エンジニア向けの基礎知識を網羅した
4分野25コース+化学6コース
(オプション)

​同時申込オプション

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​育成セットと同時申込で化学系分野のeラーニング(全6コース)は88%OFF

To-Beエンジニア公式テキストが20%OFFのお得な金額でご利用いただけます。

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02

研修前後の2回の「To-Beエンジニア試験」で

受講者のスキル・知識の定着度を評価

「エンジニアのための育成セット」では研修期間の開始前と終了後の2回、To-Beエンジニア試験を実施します。研修期間の開始前に試験を実施することで知識を客観的に把握できるため、受講者の学習モチベーションに繋がります。また、研修期間後の試験によって学習効果を数値化できます。

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​個人成績表

​試験結果を分析する個人成績表でスキル特性を把握。受講者の強み弱みを可視化し、学習モチベーションを高めます。

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​成績一覧表

並替・絞込がしやすいCSVデータでお渡し。
成績情報を累積し基礎技術⼒のデータベースを構築できます。

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​全国平均比較

​全受験者の全国平均、業界別の全国平均との比較により、自社技術力の客観的立ち位置を知ることができます。

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03

​リモートワーク環境での学習が可能なモバイル対応の
eラーニングと動画研修がセット

「エンジニアのための育成セット」はモバイル対応のeラーニングと動画研修のセットでリモートワーク環境での学習が可能です。個人の学習状況は管理画面より確認でき、学習状況の管理も容易です。

​学習状況を管理

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​個人の学習状況は管理画面より確認することができます。学習の進捗が悪い場合には声掛けをするなどフォローが可能です。

​モバイル対応のeラーニング

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モバイル対応のeラーニング教材により、デバイスを選ばずフルリモートでの学習が可能です。

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​人気講師による演習・解説を動画研修として受講できます。

​人気講師の演習・解説を動画で受講​​

流れ

​「内定者育成セット」研修の流れ・セット内容​

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​育成セットの価格(受講対象:内定者、9月16日申込締切)

​3つのセット価格で通常価格

72,600円相当のところ

75%以上OFF

基本セット価格

1人あたり

17,600 円(税込)

​同時申込オプション​

​(税込)

​化学系eラーニング(全6コース) 

​88%OFF!!

​通常52,800円 

​6,600円 

​各分野テキスト 

​通常・各2,750円 

​20%OFF!!

​各2,200円 

​※品質管理基礎は通常1,100円のところ880円

To-Beエンジニア試験

(2回分)

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学歴・職歴などに関係なく、現在の実力を個人成績表から「見える化」することで、課題を分析し、最適な育成計画の指標となります。

To-Beエンジニア試験対応

eラーニング(25コース)

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「技術教育マップ」に連動した25コースのeラーニングで強みのさらなる強化、弱点補強ができます。育成担当者の管理画面(Web)から各自の学習進捗が把握できるので、継続的な個別フォローが可能です。

To-Beエンジニア試験

​問題演習&解説動画eラーニング

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​「To-Beエンジニア試験」の機械・電気電子・情報の試験問題を題材にしたポイント解説動画eラーニングで知識の定着を目指します。演習形式なのでモチベーションを維持した学習を実現します。

導入実績

​導入事例と実績

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導入事例 日本電産様

eラーニングを効果的に利用し、工学系全般の知識の定着度UP

2017年度から株式会社コガクの「育成セット」を採用し、入社前にモーターカレッジを受講させる前段階としてeラーニングを使って基礎を学んでもらっており、より効果的な教育ができています。

​導入実績企業(一部抜粋)

オートリブ株式会社 / NECスペーステクノロジー株式会社 / 株式会社カワタ / クラシエホールディングス株式会社 / JUKI株式会社 / シンフォニアテクノロジー株式会社 / 住友大阪セメント株式会社 / 住友林業株式会社 / 積水化学工業株式会社 / ダイトロン株式会社 / タカラスタンダード株式会社 / TOYO TIRE株式会社 / TOWA株式会社 /トレックス・セミコンダクター株式会社 / 日本電産株式会社 / 日本メカテクノ株式会社 / 株式会社日立国際電気 / Modis株式会社 / 本田技研工業株式会社 / 株式会社ミツトヨ / 三菱電機エンジニアリング株式会社 / 村田機械株式会社 / 株式会社安川電機 / ヤマザキマザック株式会社 / 株式会社ユーシン精機 / 株式会社リケン(同不順)

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測定から育成までの

​トータルソリューション

​​​評価・演習・知識学習の組み合わせで

研修効果を最大化します

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